Статус проекта: на независимой экспертизе
Школа менеджеров здоровья
- Конкурс Конкурсный отбор СО НКО в Приморском крае 2024 года
- Грантовое направление Развитие институтов гражданского общества
- Номер заявки 2024-01-000167
- Дата подачи 10.07.2024
- Сроки реализации 01.11.2024 - 30.10.2025
- Организация АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПО УКРЕПЛЕНИЮ ОБЩЕСТВЕННОГО ЗДОРОВЬЯ И ФОРМИРОВАНИЮ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ГРАЖДАН К ЗДОРОВОМУ ОБРАЗУ ЖИЗНИ "СОДЕЙСТВИЕ ВАШЕЙ АКТИВНОСТИ"
- ИНН 2540271337
- ОГРН 1222500021534
Краткое описание
На базе Центра общественного здоровья и медицинской профилактики Приморского края предпринимается ключевой шаг в направлении укрепления здоровья нации – запуск обучающего проекта "Школа Менеджеров здоровья". Эта инициатива нацелена на формирование экспертного сообщества, способного активизировать потенциал местных общин и корпораций в рамках продвижения здорового образа жизни (ЗОЖ).Особенностью данной программы является акцент на предотвращение возникновения болезней и укрепление здоровья до момента, когда станет необходимым обращение за медицинской помощью. Полученные в рамках "Школы" знания и навыки позволят участникам самостоятельно проводить разъяснительную работу среди населения, что является критичным в условиях ощущаемого дефицита квалифицированных медицинских специалистов.
Программа предусматривает отбор 60 кандидатов из 34 муниципалитетов края по конкурсу для обучения основам Здорового образа жизни и профилактики. Образовательный процесс охватит такие аспекты ЗОЖ, как сбалансированное питание, физическая активность, отказ от вредных привычек и поддержание психологического благополучия.
В течение года участники пройдут обучение на онлайн-платформе РЦОЗ, что обеспечит им гибкость учебного графика и доступность методических материалов. Программа обучения предусматривает несколько модулей (подробнее о программе в презентации пункт 3.1) Занятия будут проходить один раз в неделю. Длительность одного занятия 3 часа. До следующего занятия обучающимся необходимо будет выполнять домашние задания. Каждый модуль будет вести отдельный специалист из числа сотрудников Регионального центра общественного здоровья и медицинской профилактики Приморского края, а также привлеченные специалисты из медицинский учреждений ПК. По итогам обучения менеджеры здоровья подготовят и защитят выпускные работы, а также организуют и проведут профилактические мероприятия на местах, демонстрируя полученные компетенции. Подготовка мероприятий будет проведена под руководством организатора массовых мероприятий - члена команды проекта с большим опытом проведения таких мероприятий. В завершение проекта все менеджеры приедут во Владивосток для участия в торжественном мероприятии с вручением дипломов.
Поддержку проекту обеспечивают министерства труда и социальной политики и здравоохранения Приморского края, городские администрации и профсоюзные организации, главные врачи муниципалитетов. Планируется широкое освещение деятельности "Школы менеджеров здоровья" в СМИ, что способствует усилению общественного внимания к важности здорового образа жизни.
Инвестиции проекта будут направлены на оплату труда преподавателей, создание учебных и информационных материалов, производство брендированной одежды и сувениров, а также покрытие командировочных расходов участников проекта для поездки во Владивосток на торжественное мероприятие.
Цель
- Обучить Менеджеров здоровья простым и эффективным методам ведения здорового образа жизни и распространению этих методов среди населения Приморского края .
Задачи
- Провести мероприятия по подготовке к открытию "Школы менеджеров здоровья"
- Подготовить менеджеров здоровья из каждого муниципалитета Приморского края, которые смогут обучать жителей, заинтересованных в улучшении своего здоровья на местах
- Провести исследования по результатам проекта и разработать рекомендации для тиражирования опыта работы Менеджеров здоровья
Обоснование социальной значимости
В Указе Президента Российской Федерации от 21.06.2020г № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года» одной из основных целей является сохранение населения, здоровье и благополучие людей. Для ее выполнения необходимо обеспечение устойчивого роста численности населения Российской Федерации, повышение ожидаемой продолжительности жизни до 78 лет.По состоянию на ноябрь 2023 года, показатель ожидаемой продолжительности жизни составил 73,5 лет.
Основными факторами риска, которые вносят вклад в сокращение продолжительности жизни, являются потребление алкоголя, табакокурение, нерациональное питание, недостаточная физическая активность и стресс. Так, в структуре смертности от болезней органов дыхания 37,2% причин связаны с табакокурением, алкоголь-ассоциированных - 23,4%. При этом в структуре смертности от болезней пищеварительной системы 54% связаны с потреблением алкоголя, 2% с курением.
Федеральный проект «Укрепление общественного здоровья», национального проекта «Демография» является основным инструментом формирования общественного здоровья.
Задачей проекта является формирование системы мотивации граждан к здоровому образу жизни, включая здоровое питание и отказ от вредных привычек. Работа над совершенствованием механизмов профилактики заболеваний и предупреждения преждевременной смерти населения в рамках федерального проекта направлено на достижение общественно-значимого результата «увеличение доли граждан, ведущих здоровый образ жизни».
По итогам 10 месяцев 2023 года показатель «Количество (доля) граждан, ведущих здоровый образ жизни по субъектам Российской Федерации» увеличился и составил 9,1% (против планового значения 8,9 на 2023 год).
Приморский край относится к субъектам с наименьшим значением показателя – 1,9%.
Реализация мероприятий, направленных на мотивацию населения к ведению здорового образа жизни, является резервом для увеличения ожидаемой продолжительности жизни.
Пилотный проект "Менеджеры здоровья", реализованный в 2023 году под патронажем Министерства здравоохранения Приморского края, стал ответом на растущую проблему неинфекционных заболеваний.
Были выпущены 30 менеджеров здоровья.
Вместе с тем, совместно с Минздравом края и центром общественного здоровья мы понимаем что потребность на сегодняшний день минимум 70 обученных специалистов на весь край ежегодно.
Социальная значимость проекта «Менеджеры здоровья» несомненна и проявляется в нескольких критических аспектах:
1. **Профилактика НИЗ и образование населения.** Основываясь на данных ВОЗ, обозначивших выше указанные факторы риска, как ключевые для развития НИЗ, и исследованиях, проведённых в 2023 году, которые показали снижение количества приверженцев ЗОЖ среди населения Приморского края https://finexpertiza.ru/press-service/researches/2024/reg-zdor-obr-zhizn/ , менеджеры здоровья объединяют усилия для борьбы с этими факторами. С помощью образовательных программ они влияют на формирование здоровых привычек среди населения.
2. **Снижение нагрузки на здравоохранение.** Заболевания, подобные сердечно-сосудистым и онкологическим, требуют дорогостоящего лечения и длительной реабилитации, что создаёт значительную нагрузку на систему здравоохранения. Менеджеры здоровья способствуют снижению этого бремени путём предотвращения развития болезней на ранних стадиях.
3. **Оптимизация медицинского обслуживания.** Существующий дефицит медицинских специалистов усугубляется распространением хронических НИЗ. Это повышает значение менеджеров здоровья, которые вносят свой вклад в профилактику и просвещение, позволяя медработникам сосредоточиться на более сложных случаях.
4. **Экономическая выгода.** Предотвращение НИЗ и продвижение здорового образа жизни помогают снизить экономические потери от больничных, длительной реабилитации и потери трудоспособности, что положительно сказывается на экономике края и страны в целом.
5. **Повышение качества жизни населения.** Улучшение физического здоровья ведёт к снижению уровня стресса, увеличению продолжительности и качества жизни, способствуя формированию счастливого и продуктивного общества.
6. **Социализация и информирование.** Проект создаёт платформу для обмена информацией и опытом между специалистами в области здравоохранения и представителями общественности, что улучшает взаимодействие граждан и системы здравоохранения.
7. **Наполнение кадрового резерва.** Выпуск минимум 70 специалистов ежегодно помогает закрыть существующий кадровый дефицит и укрепляет систему здоровья с низов до верхов.
В заключение следует подчеркнуть, что "Менеджеры здоровья" – это не просто специалисты, это агенты перемен, которые внедряют в общественное сознание культуру здорового образа жизни. С их помощью Приморский край открывает новую страницу в своей истории, где здоровье каждого гражданина становится приоритетом государственной политики. Их работа способствует достижению национальных целей в области здравоохранения и повышению благополучия всего населения.
География проекта
Приморский крайЦелевые группы
- Специально отобранные по конкурсу представители 34-х муниципалитетов Приморского края, соответствующие следующим критериям - мужчина или женщина от 40 до 60 лет, ведущие здоровый образ жизни, имеющие активную жизненную позицию – участие в прогулках, программах, встречах, обучениях
Новости
Контактная информация
{"address":"ПРИМОРСКИЙ КРАЙ, Г.О. ВЛАДИВОСТОКСКИЙ, Г ВЛАДИВОСТОК, УЛ ГУЛЬБИНОВИЧА, Д. 30, КВ. 30","yandexApiKey":"b1758ed1-6f6a-4001-8391-061c30d864bb"}
ПРИМОРСКИЙ КРАЙ, Г.О. ВЛАДИВОСТОКСКИЙ, Г ВЛАДИВОСТОК, УЛ ГУЛЬБИНОВИЧА, Д. 30, КВ. 30